«Кит Мед»: Вневременная эстетика нового офиса. Номинация «Лучший новый офис»
«Кит Мед» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший новый офис»
Родительское собрание в hh.ru: «Мам, пап, все хорошо!». Номинация «Лучший социально-значимый проект»
Компания «Хедхантер» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший социально-значимый проект»
МКБ: Управляемая модель офисной инфраструктурой. Номинация: Лучший проект по оптимизации процессов
«Московский Кредитный Банк» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший проект по оптимизации затрат»
Компания «Манго Телеком»: проект «МангоДом». Номинация «Лучший новый офис»
«Манго Телеком» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший новый офис»
АО «МР-Групп»: День строителя с фуршетом от Preparty. Номинация: Лучшее корпоративное мероприятие
АО «МР Групп» участник премии «Управление корпоративными проектами». Номинация лучшее корпоративное мероприятие
АО «Фармстандарт»: Проект «Офис 2.0». Номинация «Лучший проект по оптимизации процессов»
АО «Фармстандарт» участник премии «Управление корпоративными проектами». в номинации «Лучший проект по оптимизации процессов»
Новый офис компании «Бизнес-Сервис» в «Большивике». Номинация «Лучший новый офис»
Компания «Бизнес Сервис» (ГК ДКС) участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший новый офис»
СК «Сбербанк страхование жизни»: Комплексная программа разработки инструментов диагностики состояния здоровья для повышения уровня жизни и работоспособности сотрудников. Номинация «Лучший проект по оказанию сервисных услуг»
СК «Сбербанк страхование жизни» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший проект по оказанию сервисных услуг»
ЛК Европлан: «Команда — там, где «я» превращается в «мы»». Номинация «Лучшая АХ-команда»
ЛК «Европлан» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучшая АХ-команда»
«БИОКОДЕКС» в «Чистых играх». Номинация «Лучший социально-значимый проект»
«БИОКОДЕКС» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший социально-значимый проект»
«Группа Лоджик Старс»: Перезагрузка для IT-команды: Из чата — в экипаж. Номинация «Лучшее корпоративное мероприятие»
«Группа Лоджик Старс» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучшее корпоративное мероприятие»
«Аналитический Центр» г. Москвы: «Автоматизация внутренних процессов размещения, обеспечения и учета имущества сотрудников». Номинация «Самый технологичный проект»
«Аналитический Центр» г. Москвы участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Самый технологичный проект»
VK — системный проект по экологизации офисной среды и формированию устойчивых привычек сотрудников. Номинация «Лучший социально-значимый проект»
VK –участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший социально-значимый проект» (вкл. ESG)
«Уральская сталь»: мощь гиганта российской промышленности сквозь архитектуру пространства. Номинация «Лучший новый офис»
«Уральская сталь» участник премии «Управление корпоративными проектами» в номинации «Лучший новый офис»
Возрастное разнообразие как конкурентное преимущество
Исследование HR-агентства Nexus раскрывает ключевые особенности восприятия рабочей среды каждым поколением и предлагает практические решения для эффективного управления мультипоколенческими командами.
Оформить подписку
С заботой о внутреннем клиенте
Сегодня многие работодатели выстраивают процессы так, чтобы у сотрудников была возможность работать как в офисе, так и в удаленном формате. Эдуарда Моисеенко, руководитель отдела Управление делами СберСтрахования жизни рассказал об успехах, которых его команда достигла при создании лучшего сервиса для офиса.
Оформить подписку
